Case: ”Min coach gav mig bekræftelse og større tryghed i lederrollen”
Friskolen ansatte en ny, ung rektor med lang erfaring som pædagog, men med begrænset ledelseserfaring. Da hun takkede ja til stillingen som rektor stillede hun samtidig det krav at hun ville have en coach under sit første halve år.
Rektorrollen har ændret sig
- Arbejdet som rektor har gennemgået en forandring, måske i højere grad når det handler om friskoler, siger rektoren og fortsætter:
– Jeg ser skolen som en virksomhed. Jeg er administrerende direktør, økonomichef og personalechef og har ansvaret for den daglige drift. Vi sælger en service og den service skal have tilstrækkelig høj kvalitet for at familierne her omkring vælger vores skole. Derfor er vigtigt at jeg som leder gør et godt stykke arbejde og føler mig tryg i min rolle. Min coach fra PlanB har spillet en vigtig rolle i det arbejde.
Vigtigt at vælge coach med omhu
Fra en tidligere stilling som forstander i en børnehave havde rektoren erfaringer med coaching så hun kendte sine egne kriterier for valg af coach, ligesom hun også vidste hvad hun gerne ville have ud af coachingen.
- Det er vigtigt at coachen har den rigtige baggrund, hvilket min coach fra PlanB havde, siger rektoren og fortsætter: - Det er ikke udelukkende ledelsesspørgsmål man har brug for støtte og hjælp med, i min situation var det ofte spørgsmål der handlede om skoleverdenen. Min coach havde blandt andet stort kendskab til lovstiftning i forhold til skoleverdenen, hvilket var meget værdifuldt for mig.
Ensomt at være skoleleder
- Man er ganske ensom som skoleleder. Uanset det forhold at man kan diskutere forskellige spørgsmål i sit netværk, så er der en begrænsning i forhold til tavshedspligt og integritets spørgsmål, og det er langt fra alt man kan ventilere, siger rektoren og fortsætter: - Min coach fra PlanB kom udefra og med hende kunne jeg løfte alle de spørgsmål jeg havde brug for at få afklaret. Jeg havde oplevelsen af at hun forstod min hverdag og når jeg fortalte kunne hun tolke forhold i virksomheden. Med hendes baggrund og viden indebar det at hun kunne stille de rigtige spørgsmål, hvilket er utrolig vigtigt for at det virkelig har værdi.
Min coach bekræftede mig i mit arbejde
- Det helt store udbytte af mit halve år med coachen fra PlanB er at jeg føler mig bekræftet af hende, siger rektoren og fortsætter: - Hun kunne hjælpe til gennem sine tilbagemeldinger om at jeg var på ret vej og jeg føler mig meget tryggere nu i rollen som rektor.
